Значение тайм - менеджмента в бизнесе

Вот уж не скажите. Возможно на работе рабочий не особенно задумывается об управлении своим временем, так как за этим следят его начальники, но вот после работы он сам полностью планирует свое время и иногда делает это даже более более успешно чем его руководители. Я уже не говорю о работающих женщинах, которые после работы успевают тысячу домашних дел переделать и еще время на досуг остается.

 

Так начальники планируют, управляют, а не грузчик или он менеджер по перемещению груза из одного из одной точки на другое растояние? Вряд ли так будет записано в трудовой. Работнику скажешь - он сделает. Слово тайм - менеджмент будет ругательным. Конечно это начальникам важно чтобы работа была сделана по срокам и знают какая последовательность действий. Тут не поспоришь. Хорошо, если начальник розбирается в планировании, но, ведь должен.
А домохозяйки тем более все спланирует и домашний менеджмент силен, просто он домашний. Можно спланировать отдых, салон красоты и шоппинг кроме домашних дел. У кого какие приоритеты.

--- Пост объединили, янв 22, 2018 ---

Знаю такого что с грузчика дорос до владельца бизнеса - своего ресторана. Наверняка планировал и шел к своей цели, а не тратил время на что-то пустое.

 

В определенной мере вы льстите начальникам. Чаще всего они представляют производственный процесс в общих чертах, а так же знают конечные сроки исполнение, но в планировании работы они участвуют только тем. что подписывают план-график работ. Основную работы по планированию выполняет обычно специальное подразделение, которое и готовит все планы как по номенклатуре, так и по времени исполнения, а начальник все только иногда корректирует и утверждает.

 

Думаю начальник знает что подписывать, иначе черевато. Или он марионетка в руках отдела планирования? Но и этот отдел не всегда есть на предприятии. А если он он владелец бизнеса, то понимает как ценно время и сам продумывает на кого дела скинуть и так планируют ( это некоторые начальники), так что не всегда льщу.

 

Думаю начальник знает что подписывать, иначе черевато. Или он марионетка в руках отдела планирования? Но и этот отдел не всегда есть на предприятии. А если он он владелец бизнеса, то понимает как ценно время и сам продумывает на кого дела скинуть и так планируют ( это некоторые начальники), так что не всегда льщу.

 

Человек который работает на двух работах и "крутится как белка в колесе", запрограммирован на время, и ему не нужно ничего планировать, его "будильник" находится в голове, и он знает, когда он должен закончить основную работу, и поехать на другую, и так целыми днями и этот тренировочный процесс так хорошо отработан, что он сознательно управляет временем.

 

Тогда не применяет тайм - менеджмент, потому что думает, что не нужно и все как обычно. Но ошибкой в тайм-менеджменте является держать все в голове. Нужно планы свои фиксировать где-то. А где это написано, можно еще раз увидеть и начать сосредотачиваться на задаче, далее приступать к действиям. Тайм -менеджмент как помощник очень неплох, ведь недаром его придумали.

--- Пост объединили, янв 24, 2018 ---

Тогда не применяет тайм - менеджмент, потому что думает, что не нужно и все как обычно. Но ошибкой в тайм-менеджменте является держать все в голове. Нужно планы свои фиксировать где-то. А где это написано, можно еще раз увидеть и начать сосредотачиваться на задаче, далее приступать к действиям. Тайм -менеджмент как помощник очень неплох, ведь недаром его придумали.

 

Да не все просто с тайм менеджментом у тех людей которые работают на нескольких работах, сам вот таким работником был, времени не хватало что бы элементарно помыться или постираться. Однако деньги на тот момент были важнее и приходилось чем-то жертвовать. Но это не формула успеха, когда человек работает на нескольких работах, нужно ведь работать на одной работе, но что бы платили на ней как будто если бы человек работал на нескольких, ну или как-то так в общем. Так что не стоит первым делом искать дополнительный заработок, нужно просто найти хорошую работу, тогда проблем с временем не будет.

 

Хорошая работа потребует ощущения время и организованности. Или какая это хорошая работа? Прежде всего где деньги нормальные платят, но платить будут не за красивые глаза, также будут требовать самоорганизовываться. А еще важна самодисцыплина. Как и в тайм- менеджменте , так и в самодисциплине нужна мотивация действия и умение использовать время.

--- Пост объединили, янв 24, 2018 ---

Хорошая работа потребует ощущения время и организованности. Или какая это хорошая работа? Прежде всего где деньги нормальные платят, но платить будут не за красивые глаза, также будут требовать самоорганизовываться. А еще важна самодисцыплина. Как и в тайм- менеджменте , так и в самодисциплине нужна мотивация действия и умение использовать время.

 

Тем не менее есть и такие работы где платят практически за красивые глазки, но там и ответственность большая лежит, казалось бы, сиди и печати с подписями ставь,но в случае чего могут и под суд отправить. Однако есть же те кто зарабатывает в день больше чем другие за месяц зарабатывают и это совсем не значит что этот работник вкалывает за десятерых, просто порой на поиск такой работы может уйти пол жизни. Но а работая на 2-х работах по тайменеджементу и прочим хитростям, денег все равно хватать не будет.

 

Красиво "тайм-менеджмент". Это просто планирование своего времени и своих дел. Все люди этим занимаются ежедневно и в этом нет ничего особенного. Обычно с этого начинается взросление ребенка, он начинает сам принимать решения и отвечать за них, а без планирования он сделать ничего не сможет. Это просто жизненное правило и оно касается всех сторон жизни, а не только работы.

 

Если бы ничего особенного. Но для кого-то целая наука. Не сложно всё планировать, а настроить себя на то, что нужно делать. Есть люди, что любят эффект спонтанности и сюрпризы, а не когда "по полочкам" всё.
А деток да, нужно приучать ко времени, дисциплине, порядку - потом легче будет.
Наверное, человек, что планирует более целеустремлён и достичь успеха намного легче, чем тем, кто живёт, ничего не планируют. Но я бы не утверждала, что все люди занимаются этим. Мне интересно как планируют, в какой форме это делают ( какие современные компьютерные программы применяют для своего планирования).

 

С тайм-менеджментом на много легче жить. Легче планировать своё время и конечно если не ленится, то этот способ приносит пользу. Также конечно легко заниматься делами когда ты планируешь что будешь делать, а не бесцельно тратя своё время. Также конечно во время работы нужно планировать своё время и понимать что нужно выполнить, а что не очень нужно. Это ещё нужно уметь делать.

 

и каких особых программ для этого не требуется хотя бы потому, что сегодня практически в любом смартфоне установлено базовое приложение - планировщик, которое позволяет планировать свои мероприятия на определенную краткосрочную перспективу. Для более длительного планирования есть приложение - календарь, которое позволяет планировать даже на весь год. Так что главное чтобы у человека было желание заняться тайм-менеджментом, а возможности для этого есть практически у каждого.

 

Это конечно очень удобно. Но также нужно понимать самостоятельно какие дела нужно выполнять каждый день первостепенно, а какие нет. Это очень правильно что можно использовать много приложений для планирования своего времени, потому что в этом нуждаются абсолютно все люди.

 

Растановка приоритетов. Это важно. Я думаю, что каждый то, чем ему удобно пусть пользуется, но если есть какие-то интересные программки или поделится секретиками планирования дел - всегда интересно лично мне знать. Ведь существует не только один органайзер в телефоне или программка, а их немалое количество.
Я для себя тестирую несколько. Возможно напишу свои впечатления, но позже.

 

Когда протестируете, расскажите про результаты и название программ. Может что то интересное и удастся найти. Конечно можно и без программ правильно рассчитывать своё время. И у кого выходит так делать, тот конечно больше всего успевает делать.

 

С некоторых пор, поставил для себя в качестве жизненного ориентира вообще не заниматься распределением своего времени. Так жить интереснее. Ушла нацеленность на результат, зато пришла свобода. Ты просыпаешься, приятно и долго завтракаешь, пьешь две чашки кофе, просматриваешь новости, сообщения на электронной почте, а потом появляется ряд важных дел (их делаешь в первую очередь) и второстепенные (ими занимаешься в процессе). Иногда вообще нет дел. Тогда просто кайфуешь весь день. Или придумываешь чем заняться в процессе. При таком образе жизни, как ни странно, успеваешь в разы больше.

 

Соглашусь с вами в том, что когда живёшь в своё удовольствие, и не нужно утром никуда бежать, то так проще жить, а когда текущая работа приходит днём, и человек её делает не в спешке, а в спокойном режиме, то так гораздо проще справиться с работой в том плане, что ничего не нужно заранее планировать, дела не накапливаются, и они делаются по мере их поступления.

 

К сожалению те, кто мечтает жить в свое удовольствие еще до того как у него появился отлаженный бизнес, очень редко добиваются каких либо положительных результатов. Чаще бывает так, что в начале бизнеса крутишься как белка в колесе и не знаешь за что хвататься в первую очередь. Вот в такой ситуации и выручает грамотный тайм менеджмент, который позволяет распланировать свое время и все успеть. Это уже потом, когда бизнес заработает можно немного расслабиться и ослабить планирование, а в начале работы - без этого ни как.

 

Положительных результатов добиваются только те люди, которые умеют "улавливать" нужную информацию, и находят её применение в реальном мире бизнеса. Лучшее качество бизнесмена это не круглосуточная работа, а умение нестандартно мыслить, а для того, чтобы сделать свой бизнес успешным , процветающим, доходным нужно придумать что-то новое, и продумать как он будет дальше развиваться, а всё остальное вообщем-то не важно, и планировка времени тут особой роли не играет.